Pour pouvoir bénéficier d’aménagements en tant qu’étudiant·e salarié·e, votre contrat de travail doit être supérieur ou égal à 8 heures hebdomadaires et de minimum 3 mois.
La dispense d’assiduité à un ou des TD /TP ne vous exonère pas d’être évalué·e. La diffusion du planning des examens fait office de convocation. Il vous appartient cependant de contacter impérativement les enseignants des cours pour lesquels vous avez demandé une dispense d’assiduité afin qu’ils vous renseignent sur la nature et les modalités de votre évaluation.
Aucune dispense de plus de la moitié des heures hebdomadaires de l’emploi du temps ne sera accordée.
De même, un emploi ou service civique à temps plein ne permettra pas d'obtenir une dispense d'assiduité totale, il est plus conseillé d'effectuer une césure dans un tel cas.
